1.「e投票」導入の経緯についてお聞かせいただけますでしょうか。
集合開催に変わりWeb開催での実施が増え、投票は事前の郵送で対応していましたが、
時間と労力が掛かっていましたのでその改善と、
古い体質と思われがちな労働組合だからこそ、時代に合った、新しいことへの取り組みのひとつとして
電子投票システムの導入を検討しました。
時間と労力が掛かっていましたのでその改善と、
古い体質と思われがちな労働組合だからこそ、時代に合った、新しいことへの取り組みのひとつとして
電子投票システムの導入を検討しました。
2.どのような電子投票システムを検討していましたか?
本部で導入しますが、支部でも有効活用できること
パソコンに慣れていない人でも、ある程度、直感的に操作できること
集合開催に戻った際も継続して利用できること
パソコンに慣れていない人でも、ある程度、直感的に操作できること
集合開催に戻った際も継続して利用できること
3.「e投票」はどのように評価いただけましたか?
トライアルで事前に試験運用をさせて頂き、
操作が、事前の設定・実際の投票ともに直感的に解りやすかったところ、
安価で導入できる点が良かったです。
操作が、事前の設定・実際の投票ともに直感的に解りやすかったところ、
安価で導入できる点が良かったです。
4.その他に評価いただいた点はございますか?
事前の準備や集計作業の時間短縮につながりました。
電子投票を導入するにあたり、規約サンプルは、改定の際に参考にさせて頂きました。
投票者へ一斉送信後、送信したことが分かりにくいため、複数回してしまいそうになります。
1大会で議長が変り、議案によって投票対象者が変わることがあるので、投票対象者を複数パターン登録できるといいです。
電子投票を導入するにあたり、規約サンプルは、改定の際に参考にさせて頂きました。
投票者へ一斉送信後、送信したことが分かりにくいため、複数回してしまいそうになります。
1大会で議長が変り、議案によって投票対象者が変わることがあるので、投票対象者を複数パターン登録できるといいです。